-太原理工大学现代科技学院寒假放假时间安排及校历开学时间
一、2020-2021年太原理工大学现代科技学院寒假放假时间安排
太原理工大学现代科技学院关于2021年寒假相关工作安排的通知
学院各部门：
经研究决定，现将今年寒假相关工作安排如下：
一、学生假期为1月7日起，学生分批错峰离校。家住中高风险区的学生暂缓离校，视疫情发展情况另行通知离校时间。
学生开学时间为：3月14日报到，3月15日开课。
二、教职工假期为1月21日至3月10日。3月11日正式上班。正式上班后请认真做好学生返校报到注册的有关工作和新学期的准备工作。
三、各部门要提高政治站位，持续抓紧抓实抓细疫情防控工作，坚持疫情防控一刻不放松，孝义校区继续执行封闭管理，严禁无关人员进出校园。
四、各部门要切实提高思想认识，全面落实安全责任制，精心组织，周密安排，各项安全措施要落实到位，确保广大师生的寒假安全。
五、放假前，各部门要组织开展安全工作拉网式大排查，发现隐患及时整改，严格落实各项安全制度和防范措施，切实做好防火、防盗、食品卫生以及实验室等方面的安全工作，坚决防止各类安全事故的发生。要通过多种形式的教育活动对全体师生员工开展安全教育，进一步增强广大师生的安全防范意识，提高师生的自我保护和自救互救能力。
六、寒假期间，各部门主要领导必须保持通讯畅通，如遇外出或其他请假事由，须严格执行请假制度。
七、各部门要认真做好相应的应急值守工作，带班、值班人员24小时在岗，严格遵照应急工作相关规定带班值守。
八、各部门要严格执行应急信息报送制度，按照学院预案对各种突发事件和异常情况妥善预处理，并第一时间如实报送值班人员和带班领导，不得迟报、漏报、瞒报。
九、师生寒假期间防控要求
1、各相关部门对师生信息进行全面摸排，建立离校及留校师生台账，寒假期间要持续跟踪掌握师生健康状况，各部门要对本部门人员情况做到精准掌握，辅导员要对学生情况做到精准掌握，确保师生行程可追踪、健康可监测。
2、寒假期间全体师生需做好个人防护，尽量减少外出，避免到境外或国内中高风险地区探亲旅游。
党政办公室
2021年1月7日
二、太原理工大学现代科技学院简介
太原理工大学现代科技学院是以“211工程”重点建设大学??太原理工大学为母体举办的独立学院，是经国家教育部和山西省人民政府批准成立的实施本科学历教育的普通高等学校。2001年8月首次招生。2003年教育部第一批公布为独立学院。现有在校生12000余人。
太原理工大学设有79个本科专业，123个硕士点，51个博士点，13个博士后流动站，拥有高级专业技术职称教师、博士生导师、两院院士等在内的专任教师2000余人。现代科技学院以太原理工大学优势学科专业为基础，以培养应用型人才为目标，逐步形成了文理渗透、艺体兼备、人文素质和科学精神相结合的人才培养特色。目前已开设工学、文学、法学、经济学、管理学、教育学、艺术学七个学科门类38个本科专业，其中32个专业在太原理工大学有硕士点支撑，13个专业有博士点支撑，电气、土木、建筑、机械等达半数的专业是山西省品牌专业。
学院秉承太原理工大学优良办学传统和先进办学理念，充分发挥理工大师资优势，由理工大专家、教授组成教学工作指导委员会、教育教学保障委员会和教学工作督导组，对学院教学工作进行指导。同时，学院聘请812名理工大教师负责学院主要教学任务，其中教授、副教授318人，博士、硕士研究生学历的621人。自2017年起，学院实施每年从一年级学生中选拔一批成绩优秀学生到太原理工大学相关专业就读。
学院注重培育学生特长。依托学院内部的学生党支部、学生会、社团联合会、学生自我管理委员会、科协、校园安全文明督导队等十余个学生组织，长期举办各类校园文化活动，形成了“睿思杯”演讲比赛、“风华杯”主持人大赛、“雏鹰杯”学业规划大赛、“晨曦杯”乒乓球比赛、“迎春杯”篮球赛，及胜溪讲坛、创意市集、人文知识竞赛、校园艺术文化节等十余项文化品牌，营造了独具特色的文化氛围和充满朝气的院风学风。由我院学生组成的国旗护卫队，凭借优良的军事素质和精神风貌，于2015年接受CCTV-国防军事频道检阅采访，成为学院一张靓丽名片。
学院积极鼓励我院学生通过课外科技学术活动参加太原理工大学、山西省，乃至全国的竞赛活动，为我院学子展现雄厚实力提供良好平台。仅2016年，我院学子参加各类创新创业大赛的团队共有121支553人，在大学生金相大赛、大学生电子商务“创新、创意及创业”大赛、“互联网+”大学生创新创业大赛、大学生iCAN创新创业大赛等科技类、创新创业类竞赛活动中，多次获国家级、省级一、二、三等奖，受到省级以上奖励128人次。其中，有四个团队冲进了全国总决赛，分别是“普康莱科技”团队获第六届“三创赛”全国总决赛二等奖，“初声”团队获第二届“互联网+”全国总决赛铜奖，“淘学”团队入围第九届网络商务创新大赛，“有客”团队获第二届全国移动互联创新大赛三等奖。
学院高度重视毕业生就业工作。每年组织举办两次大型毕业生“双选会”，举办数十次专场招聘会、组织学生参加太原理工大学举办的招聘会，促进我院学生充分就业。仅2017年4月举办的毕业生春季双选会上，就吸引来自16个省市的230余个知名企业和上市公司，为2900多名毕业生提供了5800余个应聘岗位。近年来的毕业生就业率一直稳定在90%左右。