成都五险一金缴纳比例最新调整规定
月最低工资标准分别调整为：1500元、1380元、1260元;非全日制用工小时最低工资标准分别调整为：15.7元、14.4元、13.2元。
最新 | 单位 | 个人 | 总计 |
养老保险 | 20% | 8% | 28% |
医疗保险 | 6.5% | 2% | 8.5% |
失业保险 | 2% | 1% | 3% |
生育保险 | 0.6% | 不缴纳 | 0.6% |
工伤保险 | 0.6%/1.2%/2% | 不缴纳 | 0.6%/1.2%/2% |
缴费基数，即社会平均工资的60%-300%，以成都现行缴纳标准为例，成都最低缴纳基准为1791元，最高缴纳基准为13431元。
五险一金的“潜规则”
大家找工作，问的最多的除了工资，就是“五险一金”了，因为它保护着我们小老百姓的生老病死。有了五险一金，生活才算得上有保障。但是这些被忽视的“潜规则”你必须知道!
失业保险主动辞职不能领取失业金
失业保险是对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。在五险缴费比例中，个人每月需交1%，企业每月需交2%。但是!你必须符合以下几个标准才能获领取失业保险金：
1、缴纳失业保险必须满一年;
一年知道吗?少一天一时一分零一秒都不能算一年!
2、必须非主动辞职;
如果你没找好下家又没压住火，一言不合就辞职，那你不仅工作没了，连你交的失业保险费和失业补助都打水漂了。
3、已经办好了离职证明;
需要在原公司开具解除劳动关系的证明。
4、已经进行失业登记，并且有求职要求;
这里需要注意的是，必须在户口所在地办理。也就是说如果你在成都上班，你就要千里迢迢回老家才能办理失业登记。
5、必须到就业局进行为期10天的就业培训;
你必须按照规定到指定时间到指定地点接受“就(chuan)业(xiao)培(xi)训(nao)”，否则不能领取失业金。
指着失业险过日子是不现实的，因为你费时费力领取的失业金，也就几百块钱而已，最高不会超过1000元。经济越落后的地区，能领取的越少。不过好在，如果你失业时碰巧患病或生育，还可到指定的医院就诊，可以按规定申请70%的医疗费补贴!
养老保险交的多不等于拿的多
养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据其对社会所作的贡献和具备的享受养老保险资格或退休条件，发放的主要用于保障职工退休后的基本生活需要的经济补偿。个人每月需缴纳8%，企业每月需缴纳20%。
小编来为你算笔账：
假如你22岁大学毕业，月均收入8000元，按照每年5%的固定增长率，你在退休(60岁)时月薪为4.86万元。而按照现行标准，你退休后领取的养老金只相当于退休前工资的18%!只有8624元。这远远低于全国平均基本消费支出。38年后你领取养老金仅仅比刚工作时多了624元。
生育保险必须有工作单位
生育保险：由国家和社会提供因在女性怀孕和分娩中断劳动时，提供的经济补偿。由工作单位每月缴纳。
1、用人单位为职工累计缴费满1年以上;
现在很多孕妈妈一旦发现怀孕，就喜欢辞职或被迫辞职在家养胎，小编要提醒各位，如果没有工作单位，就很难享受到生育保险，因为生育险必须由单位统一缴费(个人只能购买商业生育险)。
2、符合国家和省人口与计划生育规定;
虽然现在国家已经开放了二胎政策，但是如果你不符合“二胎政策”，那么很遗憾你不仅不能获得补助，还要面临被罚款的悲催事儿。
3、缴费满1年并继续为其缴费;
最有意思的是想要获得补助，除了必须缴费满一年，你还必须一直持续，你孕中或生产后如果没有继续缴纳，也不能报销生育保险。
医疗保险不是所有病都能报
医疗保险指通过国家立法按照强制性社会保险原则为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。个人每月缴纳2%，单位给补8%。
1、不能报销的医疗项目;
整容、减肥、不孕不育等还有脑残，这些医保都是不管的哦~
2、交通事故的报销因情况而定;
交通事故中如果是对方的责任，不能进行医保报销，医疗费用将有对方支付。如果是自己的全部责任才可以进行医保报销。这里小编要提醒各位的是，在发生交通事故纠纷时，最好不要使用医保，以免引起赔偿纠纷。
3、自残、服毒、吸毒、打架斗殴等;
以上违法行为均不予报销。而且，如果你妈把你打聋打残等故意行为造成伤害所产生的医药费也是不能进行报销的。所以还在打孩子的父母，醒醒吧，国家可不会帮你擦屁股。
4、只能报销常见疾病;
看病超过一千元人民币才会核销。而且医疗保险异地使用条很苛刻，只能是在急诊抢救的情况下才可使用，病情好一点就得转到医保医院去。非定点医疗机构和非指定药物是不能报销的。
5、某些药物和医疗仪器不能报销;
我国的抗癌药品大多属于进口药品，价格昂贵，但不在报销范围里;医治时使用的医疗器械也不能报销。
6、出国或在港、澳、台地区期间发生的医疗费用;
如果你在以上地区游玩最好多带些钱，有个什么意外医保都不能报销!
6、区医管会确定的其他不予报销的费用。
工伤保险48小时生死线
工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得经济补偿的制度。每月企业需缴纳1%的工伤保险费。
1、职工在工作时间和工作岗位，受到的伤害，规定的特殊情况下;
其中特殊情况包括：在正常的上下班时间内和路途中遭遇伤害。(如果你下班去逛街不幸受伤、如果你下班去找朋友玩遭遇伤害，如果你平时下班回家只需30分钟今天你却了2个小时且遭遇伤害，抱歉这些都不能算工伤!!)
2、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的视同工伤;
48小时是国家硬性指标，如果某某很坚强的坚持到48小时零30分，那真的是Sosad~因为这就不能算工伤!!
而家属在巨大的悲痛和亲情面前总是难以接受，哀求医生继续抢救。从而引发“挽救生命”和“工伤待遇”之间的尴尬局面。所以大家在工作中保护好自己的安全才是王道啊!
公积金不要"睡美人"
在人民币贬值的情况下，存进银行100元，取出来的已经不是原来100元的价值。公积金当年缴纳的部分只能获得活期存款利率，而以往年度缴纳的资金，只能获得三个月的定期存款利率。所以让公积金一直沉睡是很不划算的。那么公积金还可以拿来做哪些事情呢?
1、购房：
1、不贷款购房可一次性提取公积金;
2、商业贷款购房可提取公积金用于首付或偿还本息。
2、修建住房：
公积金可在农村集体土地上建造、翻建、大修自有住房且使用住房贷款的，职工及配偶可申请提取修建房被批准当月之前(含当月)的公积金金额，提取金额合计不超过修建房费用。
3、租房：
公积金可用来支付配租或政府招租补贴的经济租赁房的房租，和支付市场租房房租。
4、父母可给儿女购房：
1、未使用住房贷款购买自有住房，可提取父母公积金2.使用商业银行个人住房;
2、贷款购买自有住房，支付首付款后可提取父母公积金;
3、使用个人住房公积金(组合)贷款购买自有住房，支付首付款后可提取父母公积金。
5、销户提取全部公积金;
销户提取全部公积金余额的条件：
1.对于离、退休的;
2.农业户籍职工男满60周岁，女满55周岁的;
3.到国外、港、澳、台地区定居的;
4.完全丧失劳动能力、大部分丧失劳动能力或重度残疾并与单位解除或终止劳动关系的;
5.领取失业保险金的;
6.被判处刑罚、户口迁出所在市、非所在市户口职工与所在单位解除或终止劳动关系的;
7.住房公积金账户转入集中封存户满2年或与原单位终止劳动关系满2年的;
8.到所在市行政区域外工作并在当地建立和缴存住房公积金的。
6、低保特困户：
职工被纳入城镇居民最低生活保障或特困救助范围的，职工本人及配偶可申请提取住房公积金，提取金额不超过被纳入最低生活保障范围或特困救助范围期间以前的住房公积金金额。
7、治疗重大疾病：
家庭成员(包括职工本人、配偶及未成年子女)患重大疾病或重大手术住院治疗的，可申请提取住房公积金，提取金额合计不超过住院费用个人负担部分。