切实落实党风廉政建设主体责任情况汇报
落实主体责任，必须抓好制度建设这个基础。首先要厘清责任内容，明确工作程序，就是要把一些原则要求具体细化。下面是高考志愿助手小编提供的切实落实党风廉政建设主体责任情况汇报，一起来看看吧。
切实落实党风廉政建设主体责任情况汇报一
为认真贯彻落实十八届六中全会精神，推动全面从严治党向纵深发展，3月16日下午，十堰市港航局召开2017年党建和党风廉政建设工作部署会，紧紧围绕全市党建工作及省港航局、市交通运输局党风廉政建设工作会议精神，层层划清目标、层层落实责任、层层传导压力，多举措抓实党建基础、强担当落实廉政建设，为港航海事船检事业发展改革提供坚强保障。
一是强化责任体系，增强责任意识。层层签订党风廉政建设责任书和党风廉政建设主体责任落实承诺书。进一步压实管党责任，强化“主业、主体、主责”意识，在管党治党上强化担当，在落实责任上传导压力，种好“责任田”，守好“主阵地”。
二是强化项目清单，增强履责意识。制定《党风廉政建设主体责任和监督责任清单》、《一岗双责责任清单》、《履职尽责项目清单》。把党建和党风廉政建设工作与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核，明确履责项目清单、目标、责任人、完成时限，以问题为导向，增强务实重行、履职尽责、担当作为意识。
三是强化组织建设，增强核心意识。加强基层支部建设，选优配强支部书记、支部委员和党务工作者。健全完善党建工作制度，补齐短板，严格党的组织生活制度，坚持落实“三会一课”、民主生活会和党员民主评议制度。扎实开展“支部主题党日”活动，积极推进“双十星”争创承诺，规范党员发展，切实增强党组织战斗堡垒作用。
四是强化廉政教育，增强敬畏意识。坚持把做好党建工作作为最大政绩,加强思想建党。制定《中心组学习计划》和《理论学习计划》，把党员干部学习教育常态化制度化。继续以“两学一做”学习教育为抓手，组织开展党员春季轮训、支部主题党日、观看警示教育片、专题讲座、六中全会精神测试等活动，坚持把纪律规矩挺在前面，正面引导，反面教育，形成从严治党高压态势。
五是强化风险防控，增强自律意识。全局在岗党员干部职工人人开展岗位廉洁风险点自查，查找在思想道德、制度机制、岗位职责、作风建设等方面的风险，制定防控措施，并由分管领导把关监督，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的思想和制度防线。
六是强化廉政约谈，增强监管意识。建立健全党风廉政建设纪实台帐，逐级实行廉政约谈机制。党总支班子对各县(市、区)港航海事机构负责人进行廉政约谈;党总支成员与分管科室负责人进行廉政约谈，局总支办全程跟踪督办，形成纪要，全力营造风清气正的港航海事发展环境。
切实落实党风廉政建设主体责任情况汇报二
近日，信阳市人防办召开2017年度党风廉政建设和反腐败工作会议。会上，党组成员、纪检组长董庆华代表党组作了《落实全面从严治党要求强化监督执纪问责持续做好2017年党风廉政建设和反腐败工作》的报告，回顾总结了党风廉政建设和反腐败工作，安排部署了2017年工作任务。
办党组书记、主任杨成智就如何履行好全面从严治党主体责任，对党员干部特别是领导干部提出了严格要求。一是认清形势，增强党风廉政建设和反腐败工作的责任感、紧迫感。要求全系统认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，学系列重要讲话精神，学习贯彻十八届中央纪委七次全会、十届省纪委二次全会和五届市纪委二次全会精神，充分认清当前反腐败斗争依然严峻复杂的形势，时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉做到廉洁从政。紧密联系思想和工作实际，学思践悟、融会贯通，内化于心、外化于行，真正把思想和行动统一到*的分析判断和决策部署上来，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。二是认真履职尽责，全面落实从严治党要求。深刻认识落实“两个责任”的重大意义，牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎职”的理念。全市人防系统各级党组织和党员领导干部要自觉当好党风廉政建设和反腐败斗争的领导者、执行者、推动者，把责任扛在肩上、落实在行动上，进一步加强领导、细化责任、健全制度，担负起党风廉政建设主体责任。驻办纪检组、监察室要切实担负起监督责任，聚焦主责主业，不断强化监督执纪问责，做到权力行使到哪里，监督就要跟进到哪里。加大问责力度，实行“一案双究”，既追究当事人责任，又要追究主体责任、监督责任。三是严于律已，做忠诚干净担当的人防人。要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定理想信念、保持对党忠诚、树立清风正气、勇于担当作为，在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下，都要牢记党员身份，发挥先锋模范作用，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。
会上，市人防办领导班子成员、机关科室和直属单位负责人签订了《全面从严治党主体责任书》和《廉洁从政个人承诺书》，部分机关科室负责人、直属单位负责人进行了述责述廉。
切实落实党风廉政建设主体责任情况汇报三
今年以来，在市委、市政府的坚强领导和市纪委的关心指导下，东郭镇党委以落实党风廉政建设主题责任为抓手，健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪委协调督查”的领导体制和工作机制，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，较好地完成了各项任务。现将一年来落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告如下:
一、党委领导班子集体责任的落实情况
一是抓认识。镇党委认真组织学习中纪委和省、市纪委会议精神12次，不断增强落实党委主体责任的重要性。开展了以“五个一”为主要内容的反腐倡廉警示教育活动， 召开了全镇党员干部警示教育大会，组织观看了《四风之害》《莲城警钟》等15部警示教育片;并赴枣庄市反腐倡廉警示教育基地、滕州监狱等地接受实地警示教育;引导广大党员干部筑牢拒腐防变思想道德防线，努力营造风清气正的良好环境。
二是抓领导。镇党委高度重视党风廉政建设主体责任落实，把这项工作，纳入党政领导班子、领导干部目标管理，成立以党委书记为组长的领导小组，并与下属党组织签订《党风廉政目标管理责任书》27份，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时，定期召开会议9次，专题听取镇纪委关于全镇党风廉政建设的工作汇报12次，对作风建设、惠民政策督查、领导干部警示教育等重要工作亲自部署，对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
三是抓制度。建立健全党风廉政建设责任追究机制，进一步明确分包责任，副科级以上领导干部包党总支、包企业、包部门，并将《东郭镇党风廉政建设和反腐败工作组织领导与责任分工一览表》分解到有关领导干部及科室、部门，每项工作都明确了责任领导、牵头单位和责任单位。同时，镇党委与各领导干部分别签订了年度《领导干部党风廉政建设目标责任书》18份，镇所有党员干部签订了《党员干部廉政承诺书》346份，做到每项工作有责任领导、有具体责任人。与此同时，镇党委还建立健全了组织生活会、谈心交心制度，以及学习制度、财务管理制度、车辆管理制度、限时办结制度等20项规章制度。
四是抓干部。严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》和《国家公务员法》的有关规定，认真执行市委关于干部选拔任用工作的政策法规，加强对干部选拔任用全过程的监督检查。以班子成员和纪委组成选拔任用监督领导小组，从建议人选的资格审查到党委讨论决定，任前公示等全过程，认真监督检查，确保干部选拔使用工作做到公平、公正、透明，有效预防了干部任用工作中不正之风，完善了干部选拔任用有关事项报告制度和责任追究制度，树立了正确的用人导向，形成了风清气正的用人环境。
五是抓整改。以党的群众路线教育实践活动为契机，聚焦“四风”问题，开展公务用车、办公用房、会员卡清退、“吃空饷”、公款走访等专项治理活动12次。公务接待方面，严格执行上级有关接待标准，一律在镇食堂安排就餐，不上烟酒。工作日内严禁饮酒，镇纪委加大查处力度，凡发现工作日内饮酒现象的，从严从重处理。 公车私用治理方面。我镇现有公车4辆，春节、清明节、五一节、端午节、中秋节、国庆节期间按规定将公车停放在镇政府，不存在公车私用的现象。办公用房清理方面。对超标使用办公房现象通过合所办公、腾空等方式进行清理246平米，副科级以上干部无超标使用行为和现象。精简会议转变会风方面。精减各类会议11个，节约会议经费近3万元。同时，开展机关效能检查16次，对27名违纪人员进行了严肃处理。
六是抓惩处。镇党委积极为镇纪委履行职责提供有利条件，创造良好环境，旗帜鲜明地支持镇纪委查办案件，第一，解决专岗不专职的问题。明确纪委书记王飞燕同志只分管纪检、监察工作，专职纪检干部不得兼任与纪检无关的工作，确保纪检干部专职专用。第二，大力推进乡镇纪委规范化建设，配全纪委副书记、纪委委员和专职纪检干部，配备办公办案设备和办案经费。第三，支持纪委独立行使办案职权，确保纪检干部对权力敢监督、善监督，对腐败问题勇于“亮剑”，坚持有腐必反、有案必查，坚决惩处、决不姑息，以反腐倡廉的实实在在成果取信于民。以来，共查办各类违纪案件9起，并积极配合市纪委监察室和协作区查办大案4起，共处理违纪党员干部20人，有力的打击了违法乱纪分子，警示广大党员干部严格自律，廉洁从政。
七是抓督导。成立了督查工作组，由纪委、督查科、党政办、组织科主要负责人组成，负责督促党委各项工作的实施与落实、领导交办工作的督导、干部职工执行政治及工作纪律的督查等工作。以来，开展机关效能督导检查21次，对27名违纪人员进行了严肃处理。
二、本人“一岗双责”责任落实情况
一是明确职责，认真履行“第一责任人”责任。明确党委书记是履行党风廉政建设第一责任人职责，对镇党风廉政建设负总责，做到与经济建设、社会建设及其它重要工作一起部署，一起落实，一起考核;每季度主持召开一次党风廉政建设和反腐败工作会议，认真落实“四个亲自”要求，坚持做到“重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办”。
二是分解责任，严明班子成员落实“一岗双责”责任。坚持“谁主管、谁负责”的原则，根据班子成员分工，按照“一岗双责”的要求，将全镇党风廉政建设工作进行细化分解，靠实廉政责任，明确要求各村、各科室站所做好责任的二次分解，形成横向到边、纵向到底的责任分解体系，切实把党风廉政建设责任落实到位。
三是抓好关键环节，助推党风廉政建设。第一，通过群众推荐、民主测评和工作考评，培植树立典型，并发挥典型的示范带动作用，以点带面，号召党员干部向典型看齐，积极营造爱岗敬业、廉洁勤政的工作氛围，保证各项工作增效提速。第二，坚持正确用人导向，推进干部人事制度改革，增强镇、村及部门干部选拔使用工作的透明度，建立健全干部管理监督机制。第三，抓住村两委班子新上任的敏感时期，进一步强化对村级的监管，着力整治村“两委”干部出现的工作不作为、“三务”不公开、侵占和挪用资金等问题，通过明查暗访、群众举报等途径，加大违纪违法行为查处力度，为村级开展工作奠定坚实的基础。
四是严于律己，当好廉政表率。作为镇党委书记，我坚持以身作则，严于律己，带头执行《中国共产党党员领导干部廉政准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，严格遵守用车、住房、公务接待等方面有关规定，主动报告个人有关事项，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义，做到艰苦奋斗、克已奉公、廉洁自律。工作生活中经常检查自己的一言一行，时刻严格要求自己，注意检点自己的行为，时常提醒自己要经得起考验、抵得住诱惑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到自重、自省、自警、自励。严格教育和管理配偶、子女和身边的工作人员，他们没有借助本人的影响谋取不正当利益，较好地塑造了求真务实、勤勉从政、廉洁奉公的形象。
一年来，我镇在党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定的成效，但也存在一些薄弱环节和不足。主要表现在，一是宣传力度不够，氛围不够浓厚;二是制度落实不够好，存在重制度建设轻落实的现象;三是个别干部和个别部门认识还不到位，抓落实的力度不够。
下一步，我们将认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和*系列重要讲话精神，严格按照中央和省、市纪委的工作部署，以实现干部清正、政府清廉、政治清明为目标，落实党风廉政建设责任制，深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，为建设幸福东郭提供坚强的政治保障和纪律保障。